| Mo | Di | Mi | Do | Fr | Sa | So |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | |||
| 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
| 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
| 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 |
| 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
Management
Mit Vollgas zum Ziel oder doch nicht?
Gerade noch einmal die Kurve gekratzt. Ich bin erledigt, müde und ausgelaugt. Sehr viele Wochenendstunden und Nachtstunden habe ich hinter mir für dieses Blue-Motion-Projekt. Der Kunde ist zwar zufrieden, aber ...
weiterlesen...
Hannes Brandl | 13 Aug 2015 |
Innehalten, Wahrnehmung, Christine, Hannes, Achtsamkeit, Management, Projekte, Team, Zeit, Ziele
Kraftvolle Ziele
Ohne Ziele keine klare Richtung, ohne kraftvolle Ziele keine überragenden Ergebnisse. Kraftvolle Ziele steigern die persönliche innere Motivation und die Motivation des Teams. Starke Ziele sind die Erfolgsfaktoren für Ihre Projekte. Vor einiger Zeit ist uns ein ein kraftvolles IT-Tool in die Hände gefallen, das den kompletten Zyklus vom Identifizieren, Strukturieren und Visualisieren bis zum Umsetzen von Zielen hervorragend unterstützt.
weiterlesen...
Hannes Brandl | 06 Okt 2014 |
Goalscape, Ziele, Hannes, Projekte, Management, Kommunikation
Die 5 wichtigsten Projektmanagement-Fragen
Warum ist die Definition von Projektzielen und Projektstandards für das Projekt so wichtig?
Ein Projekt ohne Ziele und Standards abzuwickeln, ist gefährlich. Von den Zielen leitet sich der übergeordnete Zweck für das Projekt ab. Wozu machen wir überhaupt das Projekt? weiterlesen...
Ein Projekt ohne Ziele und Standards abzuwickeln, ist gefährlich. Von den Zielen leitet sich der übergeordnete Zweck für das Projekt ab. Wozu machen wir überhaupt das Projekt? weiterlesen...
Hannes Brandl | 23 Feb 2015 |
Hannes, Team, Ziele, Kommunikation, Management, Projekte